2020年6月9日，慧江集團董事局主席陳楓、集團決策領導小組副組長楊壽華一行抵達重慶，深入重慶市五點三醫療科技有限責任公司調研并召開專題會議，對五點三公司的發展問題作出重要指示。
參加會議的有五點三公司首席科學家、副董事長孫漢軍教授，董事于和平，公司外聘研發團隊專家及全體員工。
在專題會議上，陳楓主席特別強調：五點三公司全體員工要學習慧江精神，樹立自信心，提高精氣神；劢瘓F及所有下屬企業應該打足精神、努力拼搏、逆勢而行，保生存、求發展。陳楓主席講話中指出：五點三公司去年至今發展不理想，結果不盡人意。未來，五點三公司要納入慧江大家庭的管理體系。同時，公司要充分利用孫教授的品牌、強大的研發力量，并依托集團的力量，揚長避短打市場，打好翻身仗。為進一步加強五點三公司的領導力量，陳楓主席向公司董事會提出了調整領導班子的建議和人選。
慧江集團決策領導小組副組長楊壽華對五點三公司提出要求：新的領導班子要加強團結，站在新起點、樹立新氣象。公司要盡快實現自負盈虧，不能躺在集團身上吃飯。
與會人員認真聽取了陳楓主席的重要講話和工作部署，并就五點三公司目前存在的問題和下一步發展規劃暢所欲言、各抒己見。公司首席科學家、副董事長孫漢軍教授表示完全贊同陳楓主席對五點三領導班子作出的調整建議。孫漢軍副董事長發言中指出公司存在對產品熟悉度不夠、營銷力度不足兩大問題。公司目前面臨的兩大主要任務：一是盡快推進JS系列產品臨床試驗工作，二是加大營銷力度、迅速占領市場。于和平董事發言講話希望大家珍惜企業、珍惜自己手中的飯碗，努力把五點三公司做大做強。
集團領導這次的實地調研，為五點三公司全體干部員工鼓舞了士氣、增強了信心。五點三公司全體員工表示堅決服從集團董事局主席陳楓、集團領導班子及公司董事會作出的決策，認真消化本次會議精神，在接下來的工作中找準方向、找對方法，齊心協力開創公司新局面。
圖/文 重慶市五點三醫療科技有限責任公司 盧妍朵
2020年6月10日